Ega C Raymandha Ega C Raymandha, April 23rd, 2015

guy-kawasaki-enchantment

Guy Kawasaki – Mungkin bagi sebagian orang bertanya-tanya siapa sosok ini karena tedengar asing bagi mereka tetapi bagi para praktisi bisnis, wirausahawan atau para trainer kepemimpinan sosok ini sudah sangat lekat di kehidupan mereka.

Siapakah Guy Kawasaki? Dia adalah mantan pegawai Apple dan merupakan seorang “Apple Fellow” yaitu karyawan Apple yang telah memberikan kontribusi besar. Disamping itu, ia juga pernah menjadi seorang penasehat untuk unit bisnis Motorola milik Google. Ia juga seorang penulis banyak buku best seller diantaranya The Art Of Start 2.0, The Art of Social Media, Enchantment, How to Drive Your Competition Crazy.

Dengan pengalaman bertahun-tahun tersebut, menjadikan Guy Kawasaki seorang pemimpin yang luar biasa hebat dan dikagumi.

Ketika ditanyakan kepadanya, “Menurut Anda apakah tiga (3) sifat yang paling penting harus dimiliki dari seorang pemimpin?”
Berikut adalah jawabannya.
Lanjutkan membaca artikel ini…

Ega C Raymandha Ega C Raymandha, April 16th, 2015

career chge

Terlepas dari usia Anda, latar belakang, atau prestasi, Anda mungkin membayangkan kemungkinan ingin mencoba karir baru di beberapa titik dalam hidup Anda.

Namun pada saat yang sama, manusia secara alami takut dan menghindari perubahan, bahkan ketika kita jelas tidak senang dengan situasi kita saat ini. Sebuah studi menunjukkan bahwa orang akan tetap bertahan dalam suatu pekerjaan meskipun menurut mereka pekerjaan tersebut tidak cocok dengan mereka, entah karena atasan yang kurang baik, budaya kerja yang tidak sesuai dan berbagai macam hal lainnya. Mereka tidak berani membuat keputusan untuk merubah hidup mereka.

Ketidakmampuan untuk membuat keputusan itu sendiri menimbulkan kecemasan, karena meningkatkan ketidakpastian tentang masa depan. Tidak mengherankan saat ini faktor keamanan (kepastian) kerja menjadi komponen kunci dari kualitas hidup, dan ketidakamanan kerja merupakan penyebab utama stress psikologis. Semua ini menjelaskan mengapa sangat sulit untuk meninggalkan pekerjaan, tidak peduli seberapa membosankan atau monoton mungkin.

Untuk membantu Anda memutuskan apakah mungkin sudah saatnya untuk melakukan perubahan karir, berikut adalah lima tanda-tanda kritis, berdasarkan penelitian psikologi, bahwa Anda harus mencoba karir baru.

Lanjutkan membaca artikel ini…

Ega C Raymandha Ega C Raymandha, January 26th, 2015

road sukses

Ternyata saat ini masih banyak orang yang bingung dan ragu dengan profesi yang sedang dijalaninya. Masih banyak yang bertanya-tanya, “Apakah saya sudah berada di jalur yang tepat?”, “Apakah pekerjaan ini sudah cocok dan sesuai dengan potensi saya?”

Mungkin Anda salah satunya yang memiliki pertanyaan-pertanyaan tersebut dalam benak Anda saat ini.

Jamil Azzaini, seorang trainer professional,motivator dan inspirator sukses mulia, dalam bukunya yang berjudul “ON” memberi panduan bagaimana cara mengetahui apakah Anda sudah berada di jalur yang tepat.

Bila Anda ingin tahu apakah Anda sudah berada pada jalur passion yang tepat, ada 3 ciri yang dapat menjadi indikatornya. Lanjutkan membaca artikel ini…

Ega C Raymandha Ega C Raymandha, January 14th, 2015

karir dan pekerjaan

karir dan pekerjaan

Secara etimologi Karier adalah sebuah kata dari bahasa Belanda; carriere yang artinya perkembangan dan kemajuan dalam pekerjaan seseorang. Ini juga bisa berarti jenjang dalam sebuah pekerjaan tertentu.

Dalam Kamus Besar Bahasa Indonesia, karier didefinisikan sebagai perkembangan dan kemajuan baik pada kehidupan, pekerjaan atau jabatan seseorang. Biasanya pekerjaan yang dimaksud adalah pekerjaan yang mendapatkan imbalan berupa gaji maupun uang.

Lanjutkan membaca artikel ini…